Se dieron a conocer los resultados de la encuesta que realiza el Instituto para el Desarrollo Empresarial de la Argentina (IDEA) entre 245 ejecutivos socios de la entidad. Si bien los directivos pusieron en valor el incremento del consumo en la post pandemia, destacaron los aspectos negativos que afectan a la gestión empresarial a diario como la aceleración de la inflación, la falta de un plan económico a largo plazo, la escasez de dólares, la emisión monetaria, el aumento del gasto público y la presión tributaria.
El 70% de los encuestados mostró una perspectiva pesimista ante la pregunta sobre si mejorará de las variables macroeconómicas de la Argentina superó ampliamente al 13% de las personas que arrojaron perspectivas optimistas.
En la misma línea, sobre las proyecciones de inflación, un 70% sostuvo que se incrementará notablemente en los próximos meses. Para un 20% de los empresarios las exportaciones subirán, para un 52% se mantendrán estables y para el 25% restante caerán.
En relación con las iniciativas que llevarían adelante para mejorar el panorama económico, la respuesta de la mayoría está relacionada a conseguir estabilidad institucional, bajar los carga impositiva, revisar el marco laboral, dar incentivos fiscales y financiamiento a largo plazo.
En ese sentido, la baja del déficit fiscal, cambios impositivos, seguridad jurídica y la liberación del mercado de cambios son consideradas medidas para adoptar lo más rápido posible.
En conclusión, la evaluación del empresariado indica que no mejoran las expectativas del futuro de la economía. Sobre este punto, Daniel González, CEO de IDEA, aclaró: “El empresario siempre busca la excusa para encontrar lo positivo”.
Por otro lado, cabe destacar que el sondeo se realizó entre el 5 y el 17 de agosto, luego de la asunción de Sergio Massa como ministro, aunque aún no se conocían las primeras medidas del nuevo titular del palacio de Hacienda.
La mirada de los empresarios
En materia de inversiones, el 51% de los entrevistados determinó que disminuirán, mientras que el 13% consignó que mejorarán. Asimismo, en relación con las expectativas sobre el empleo, el 34% anunció que reducirá el personal y el 51% conservará a su equipo de trabajo.
En la misma línea, los salarios y la retención de talentos emergen como desafíos clave. El 70% de las empresas manifiesta tener cargos sin cubrir porque no encuentran los perfiles adecuados.
Otro dato importante tiene que ver con el contexto geopolítico. Los ejecutivos notificaron un impacto negativo. En concreto, un 70% sostuvo que las empresas se vieron afectadas negativamente por el conflicto.
